来源时间为：2022-03-03
我中心受封丘县市场监督管理局委托公开招聘劳务派遣人员，现公告如下：
一、招聘原则和计划
招聘工作遵循“公开、公平、公正、自愿、择优”的原则。根据工作需要，共计划公开招聘工作人员40名。
二、招聘条件
1、封丘县户籍；
2、遵守国家法律法规，品行端正，作风正派，无违法违纪现象；
3、具有全日制专科及以上学历，2022年高校应届毕业生未取得毕业证的需提供学校开具的证明；
4、要求均能熟练操作计算机，食品相关、药学、法学、文秘、特种设备、标准计量、知识产权、计算机等专业优先考虑；
5、服从组织安排，热爱工作，吃苦耐劳，乐于奉献；
6、身体健康，适合岗位工作需要；
7、年龄在20至25周岁；
8、有下列情形之一者不得报考：
（1）曾因犯罪受过刑事处罚、治安处罚及失信的人员；
（2）受党纪、政纪处分，处分期未满的人员；
（3）因违法违纪正在接受调查处理的人员；
（4）在各级招考中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员；
（5）其他不符合招聘条件的。
三、工资及福利待遇
工资标准每人每月基本工资1800元（含社保个人部分），缴纳社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险），绩效工资每月460元，下乡补贴400元，岗位工资随最低工资标准调整而调整。
四、报名交费及方式
1、报名及交费时间：2022年3月5日至3月12日。
2、报名办法：符合条件的报名人员，填写《报名登记表》一份（见附件），连同本人户口本、身份证、毕业证原件、近期免冠一寸彩色电子版照片，以电子扫描件的形式发送至指定邮箱：xxbfbk@163。com,发送时主题备注上自己的姓名、身份证号。报名资料的原件及复印件资格审查时提供。
3、缴费及方式
报名信息及相关材料提交后进行扫描下方二维码交费，报名费每人50元（未按期交费的视为自动放弃）。交费时切记一定要备注本人姓名及出生年月，注意留存好交费凭证。
五、体检
1、报名成功后按照要求统一时间进行体检，体检费用由考生本人承担。
2、凡体检不合格的不再进入机试与面试环节。
3、体检时间、地点在微信公众号：新乡搜才网xxsc上另行通知。
六、考试
考试分为计算机考试和面试两个环节，计算机考试内容参照全国计算机1级考试内容进行。计算机考试成绩加面试成绩为总成绩。
考试时间、地点以微信公众号：新乡搜才网xxsc上通知为准。
七、资格审查与政审
对进入资格审查的人员，一并进行资格复查，提交有效期内身份证、最高学历毕业证或学历证明、无犯罪证明、征信证明、如有工作单位的人员需提供离职证明，未按要求进行审查的，视为自动放弃审查，资格审查贯穿于此次招聘的全过程，凡发现报名人员与拟聘用岗位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，将随时取消其聘用资格。
八、公示
1、机试和面试成绩从高分到低分进行排序，拟聘用人员名单在微信公众号:新乡搜才网xxsc上公示不少于3个工作日。公示无异议者由新乡市百方人力资源开发服务中心与其签订劳动合同（合同期限3年，试用期3个月，试用期内考核不合格者，解除劳动合同），派遣至封丘县市场监督管理局基层工作。试用期内工资待遇只发基本工资。
2、新聘用人员必须服从分配并签订承诺书，工作至少满1年，1年内无特殊原因不得辞职。
本公告由新乡市百方人力资源开发服务中心负责解释。
报名咨询电话：0373-3053063
新乡市百方人力资源开发服务中心
2022年3月4日
